Curso intensivo de desenvolvimento e carreira

MÓDULO LIDERANÇA - 10h

• O mercado de trabalho.Apresentar aos participantes o cenário e as tendências do mercado de trabalho, bem como as habilidades necessárias para se adequar nas diferentes exigências e oscilações que este apresenta.
• Auto Gestão Levar os participantes a refletir sobre a influência de seu comportamento no resultados das suas ações.
• Estilos de Liderança
• Como obter resultado de equipes que apresentam perfis e níveis de maturidade diferentes.
• Transições da liderança
• Como preparar-se para liderar pequenos grupos ou grandes organizações.
• Gestão de conflitos
• Fornecer subsídios para que os participantes possam transformar os conflitos do grupo em resultados para a equipe.
• Administração de tempo
• Apresentar aos participantes dicas básicas para planejamento e otimização do tempo.
• Avaliação e Feed back
• Possibilitar que os participantes utilizem adequadamente as ferramentas para desenvolver as pessoas.

MÓDULO ORATÓRIA - 10h 

• Comunicação e postura
• Apresentar técnicas para que o orador tenha resultados satisfatórios através de sua comunicação.
• Como conduzir reuniões
• Apresentar conceitos e cuidados básicos na preparação e condução de diferentes tipos de reuniões, fazendo com que estas se tornem mais produtivos.
• Ministrando Treinamentos
• Como preparar, ministrar e avaliar os resultados de capacitações individuais ou em grupo.

GESTÃO DE CARREIRA -10h

• Planejamento de Carreira Apresentar os diferentes tipos de planos de carreiras existentes no mercado ( público ou privado ) e os cuidados básicos para desenvolver-se profissionalmente ( dentro e fora da organização )
• Como construir e atingir metas
• Apresentar aos participantes um método bastante prático para que o estabelecimento e alcance de metas torne-se parte essencial de sua vida ( pessoal e profissional )